清鎮(zhèn)市教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（班）那家好？
清鎮(zhèn)市教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（班）那家好？在回答這個(gè)問(wèn)題之前我們先來(lái)看一下清鎮(zhèn)市教師招聘都是什么方式招聘的，清鎮(zhèn)教師招聘一般是和貴陽(yáng)教師統(tǒng)一招聘或者特崗教師招聘以及清鎮(zhèn)教師單獨(dú)招聘比如這次清鎮(zhèn)師市中小學(xué)教師招聘90名，和清鎮(zhèn)幼兒園“兩自一包”招聘50名，清鎮(zhèn)市教師招聘面試一般采取的是試講的形式來(lái)進(jìn)行，那么什么是試講呢？金粉筆教育帶大家來(lái)了解一下。
試講又叫課堂教學(xué)，通俗來(lái)說(shuō)就是教什么、怎么教。試講一般是讓考生在模擬環(huán)境中通過(guò)言語(yǔ)與形體來(lái)展現(xiàn)自己的教學(xué)設(shè)計(jì)能力和實(shí)施能力，著重考察考生的教學(xué)知識(shí)儲(chǔ)備、教學(xué)技能、教學(xué)能力等，對(duì)考生的綜合素質(zhì)能力要求很高。試講的時(shí)間一般是10—15分鐘，有專門的老師計(jì)時(shí)，時(shí)間一到，不管是答完沒(méi)有，都要立刻停止答題。試講有幾個(gè)需要注意的地方：
1、上臺(tái)要自信，做到教態(tài)從容自然，表達(dá)清楚流暢。
2、要合理設(shè)計(jì)教學(xué)內(nèi)容，不要長(zhǎng)篇大論、貪多求全，要懂得合理取舍，突出重點(diǎn)、難點(diǎn)。
3、試講采取的是模擬環(huán)境教學(xué)，缺少互動(dòng)性，考生要盡量提高自己上課的生動(dòng)性、趣味性。
4、因?yàn)闀r(shí)間很短，所以考生要把握好時(shí)間，避免還沒(méi)有講完時(shí)間就到的情況出現(xiàn)。
既然了解了清鎮(zhèn)市教師招考的面試形式，那么下面小編就來(lái)具體回答清鎮(zhèn)市教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)哪家好這個(gè)問(wèn)題，其實(shí)每個(gè)機(jī)構(gòu)都有各自的優(yōu)勢(shì)，像花圖、眾公、風(fēng)筆都是不錯(cuò)的，當(dāng)然還有我們金粉筆教育，下面請(qǐng)?jiān)试S小編做一個(gè)自薦：
1、實(shí)力師資授課：講練結(jié)合，針對(duì)性突破、提分，在我們機(jī)構(gòu)授課的老師都是具有十幾年左右的教齡經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)還有5年以上的筆面培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，大部分都是一線骨干教師授課，師資力量雄厚！
2、考前無(wú)限學(xué)：針對(duì)同類型的課程，只要我們開(kāi)有課程，考生考前和考后兩個(gè)月內(nèi)都可以無(wú)限循環(huán)學(xué)習(xí)。例如，考生報(bào)考了某一項(xiàng)考試，培訓(xùn)課程時(shí)長(zhǎng)為15天，難道上完這15天后就不可以來(lái)學(xué)習(xí)了嗎？不是的，考前只要我們開(kāi)有同類型的課程，考生都可以隨時(shí)來(lái)學(xué)習(xí)。
3、職位保護(hù)：只要考生在我們機(jī)構(gòu)報(bào)名學(xué)習(xí)，那么他同崗位的對(duì)手要想來(lái)我們這邊報(bào)班學(xué)習(xí)，我們是不會(huì)再收了，真正做到1：1職位保護(hù)。
4、講練評(píng)測(cè)相結(jié)合：基礎(chǔ)理論+鞏固提升+刷題模考，分板塊教學(xué)讓你迅速提升。老師會(huì)很耐心的帶大家梳理面試流程，一遍不懂就多帶幾遍，直到讓考生清楚接下來(lái)的學(xué)習(xí)方向，之后老師會(huì)根據(jù)考生的試講情況提出改進(jìn)意見(jiàn)，針對(duì)性強(qiáng)，這樣就不會(huì)像沒(méi)有參加培訓(xùn)時(shí)那樣盲目備考，發(fā)現(xiàn)不了自己的問(wèn)題。
5、個(gè)性化課程設(shè)置：開(kāi)設(shè)有1對(duì)1培訓(xùn)課程、短期沖刺課程、中短期提高課程、長(zhǎng)期基礎(chǔ)夯實(shí)提升課程，多種班次，可根據(jù)自身情況做出選擇。
6、全真模擬演練：階梯式教學(xué)，循序漸進(jìn)。全程超長(zhǎng)授課時(shí)長(zhǎng)，精準(zhǔn)突破，分類教學(xué)+針對(duì)提升：分板塊教學(xué)，針對(duì)性提升，最新大綱考試知識(shí)點(diǎn)全覆蓋，多次全真預(yù)測(cè)模擬，讓考生體驗(yàn)真實(shí)的面試環(huán)境，提高考生對(duì)試題的敏感度，掌握測(cè)查重點(diǎn)， 幫助學(xué)員快速提分。
7、靶向教學(xué)+快速提分：聚焦考試重難點(diǎn)，專業(yè)教學(xué) 管理，深度把握命題思路， 使備考方向更清晰。
8、小班教學(xué)：小班教學(xué)，最多不超15人，避免了大班制的嘈雜混亂，同時(shí)，全程主講老師帶訓(xùn)，不設(shè)助教，有助于老師更清楚考生的情況，對(duì)考生存在的問(wèn)題提出針對(duì)性的建議，利于學(xué)生快速提分。
9、暖心服務(wù)：老師、工作人員與學(xué)員之間的關(guān)系就像朋友一樣，談笑風(fēng)生、相處融洽。例如考上的學(xué)員經(jīng)常買了咖啡回來(lái)看望機(jī)構(gòu)里的老師和工作人員，一聊就是幾個(gè)小時(shí)，有說(shuō)有笑的。另外，有些考生的家人生病住進(jìn)了重癥監(jiān)護(hù)室，機(jī)構(gòu)里的老師和工作人員除了打電話關(guān)心之外，還幫其轉(zhuǎn)發(fā)朋友圈求助，甚至還紛紛捐款，有的一百、有的五十......
10、通過(guò)率高：老師會(huì)傳授給考生一些做題技巧，針對(duì)各種題型來(lái)教你怎樣答題會(huì)更容易得分，讓你更快的了解考試的相關(guān)信息，掌握技巧。每年都會(huì)有很多人從金粉筆教育考出去，課上只要嚴(yán)格按照老師的學(xué)習(xí)方法學(xué)，課下自己多練，一般通過(guò)面試是沒(méi)什么問(wèn)題的。例如，去年清鎮(zhèn)市教師招考班，總的人數(shù)為130+，進(jìn)面128人，面試通過(guò)率高達(dá)90%左右。
清鎮(zhèn)市教師面試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（班）哪家好？總的來(lái)說(shuō)不同的機(jī)構(gòu)有不同的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)，怎樣從這些林林總總的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中選擇一個(gè)比較好的，需要各位小伙伴根據(jù)自身的實(shí)際情況來(lái)做出抉擇，途徑也有多種多樣，例如可以去現(xiàn)場(chǎng)試聽(tīng)、可以聽(tīng)聽(tīng)身邊報(bào)過(guò)班朋友的建議、可以網(wǎng)上查查看，多做調(diào)查、綜合考慮后再?zèng)Q定。但不管怎么選，我們都要認(rèn)真的去學(xué)習(xí)，不要以為報(bào)了班就一定能考上，畢竟老師教的只是方法，他不能代替你去考試，能不能考上還是取決于自身的努力程度。最后金粉筆教育祝大家都能金榜題名，過(guò)上自己想要的生活！
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