163貴州人事考試信息網(wǎng)2018年6月27日訊：貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司成立于2016年2月，現(xiàn)屬于黔西南州暢達(dá)交通投資有限公司出資公司，注冊資金50000萬元人民幣，接受貞豐縣人民政府和貞豐縣交通運(yùn)輸局管理。貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司受貞豐縣人民政府委托，代表貞豐縣所轄區(qū)交通國有資本實(shí)行授權(quán)的國有資本運(yùn)營機(jī)構(gòu)。
公司經(jīng)營范圍：經(jīng)營范圍包含投資與資產(chǎn)管理；交通基礎(chǔ)設(shè)施、道路建設(shè)、旅游項(xiàng)目、房屋建筑項(xiàng)目等與交通相關(guān)項(xiàng)目的投資、建設(shè)、管理、經(jīng)營。 其中主營業(yè)務(wù)涉及交通旅游、公路、市政道路、道路客貨運(yùn)輸場站、港口、碼頭、隧道、橋梁、交通附屬設(shè)施、工商貿(mào)易和大中型物流中心基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)及國有資產(chǎn)經(jīng)營管理等領(lǐng)域，
根據(jù)公司發(fā)展需求，經(jīng)報(bào)黔西南州暢達(dá)交通投資有限公司及貞豐縣人民政府研究同意，擬面向社會(huì)公開招聘財(cái)務(wù)人員2名工作人員，為確保本次招聘工作順利進(jìn)行，特制定本簡章。
一、招聘原則
招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“三公開”。招聘工作按照發(fā)布簡章、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、簽訂勞動(dòng)合同等程序進(jìn)行。
二、招聘計(jì)劃
（1）人員類別：財(cái)務(wù)人員（2名）；
（2）專業(yè)要求：財(cái)務(wù)管理類；金融學(xué)類、；會(huì)計(jì)類專業(yè)，需持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證；
三、報(bào)名條件
（一）具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛祖國，熱愛社會(huì)主義，遵紀(jì)守法，具有良好的品行；
（二）年齡在18周歲以上（1999年12月31日及以前出生）、40周歲以下（1978年12月31日及以后出生）；
（三）?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生（要求2018年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書），如持有相關(guān)資質(zhì)的學(xué)歷可適當(dāng)放寬；
（四）身體健康，身體條件參照《貴州省國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》；
（五）具有應(yīng)聘職位所需的專業(yè)知識(shí)和實(shí)際工作能力；
（六）符合報(bào)名職位所需要的其他資格條件。
凡有下列情況之一的不得應(yīng)聘：
（一）現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（二）曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
（三）任職（工作）或服兵役期間發(fā)生重大責(zé)任事件，曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不合格的；
（四）報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系職位的人員；
（五）不符合招聘職位所需資格條件的人員；
（六）違反國家計(jì)劃生育政策的人員；
（七）司法機(jī)關(guān)正在立案查處的人員；
（八）有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。
四、報(bào)名及資格審查
（一）網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2018年6月27日至2018年7月 10 日。
（二）報(bào)名方式：簡歷投遞郵箱：798330281@qq.com；聯(lián)系人：羅主任，公司聯(lián)系電話：0859-6616601
（三）現(xiàn)場報(bào)名及咨詢地點(diǎn)：（周一至周五上午8:30-12：00；下午14:30-17:30），公司地址：貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司辦公室（貞豐縣山水金城掌上明珠公交車站牌往里走50米）
（五）報(bào)名通過后面試需提交材料：
1.提供畢業(yè)證原件，并提交復(fù)印件一份。
2.提供本人有效《居民身份證》原件，并提交復(fù)印件一份。
3.貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司報(bào)名表（以下簡稱報(bào)名表）；
4.近期免冠小二寸彩色照片1張（紙質(zhì)照片貼在報(bào)名表上）；
5.在國家行政企事業(yè)工作過人員，需出具無違黨紀(jì)、政紀(jì)證明。
（六）報(bào)名要求
《報(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；委托他人報(bào)名的，須提供本人簽字認(rèn)可的委托書，報(bào)名信息視同報(bào)考人員本人填寫，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或招聘資格。
應(yīng)聘人員報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留通訊工具的暢通，確保能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系通知相關(guān)事項(xiàng),如因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因?qū)е聼o法聯(lián)系，責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。
（七）資格審查
資格審查由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司辦公室負(fù)責(zé)，經(jīng)審查不符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員，取消應(yīng)聘資格。
資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作的始終，請報(bào)名人員務(wù)必按照《簡章》及職位要求進(jìn)行應(yīng)聘。在招聘工作中，任何一個(gè)環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合所應(yīng)聘職位要求或證書證件等弄虛作假的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。對已辦理正式聘用手續(xù)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一律作開除處理。
五、面試
1.首先我公司招聘辦公室將按照部門崗位需求，結(jié)合報(bào)名合格人員的綜合素質(zhì)、工作經(jīng)驗(yàn)等方面進(jìn)行初步篩選，篩選合格后方可通知進(jìn)入面試。
2、面試采用結(jié)構(gòu)化面試。
3、具體面試時(shí)間和地點(diǎn)：以貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司電話通知為準(zhǔn)。
六、體檢
面試合格的應(yīng)聘人員，體檢由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司指定在縣及縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢并向本公司提交具體體檢報(bào)告，非指定醫(yī)院出具的結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢結(jié)束后，對主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，應(yīng)聘人員應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知規(guī)定時(shí)間內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司招聘領(lǐng)導(dǎo)同意后再次進(jìn)行。未參加體檢或體檢不合格的人員取消聘用資格。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
七、聘用、勞動(dòng)合同的簽訂和待遇
（一）聘用及勞動(dòng)合同的簽訂
通過面試、體檢等環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，在本公司實(shí)行一年的試用期，試用期滿后由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司根據(jù)《勞動(dòng)法》辦理聘用手續(xù)，并簽訂勞動(dòng)合同。
（二）待遇
試用期三個(gè)月2500元，轉(zhuǎn)正后參照貞豐縣國有企業(yè)職工薪酬制度執(zhí)行（2500元/月— 8000元/月+績效工資）。持有相關(guān)資質(zhì)證書的薪酬待遇面議。
八、本次招聘工作未盡事宜，由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司研究決定。
九、本簡章由貞豐縣暢達(dá)交通開發(fā)投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。
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